甘孜州巴塘縣以實施“有事找黨員”示范行動為主線，通過“身份我先亮、困難我先上、利益我先讓”黨員“三帶頭”，進一步激發(fā)黨員在推進鄉(xiāng)村振興、基層治理等工作中發(fā)揮先鋒模范作用，打通聯(lián)系服務(wù)群眾最后一米。
身份先亮 凝聚聯(lián)系群眾軸心
以戶為單位，列出掛牌要求和不予掛牌情形，分類對農(nóng)牧民黨員、機關(guān)黨員、“兩新”黨員進行摸排審核，掛牌“共產(chǎn)黨員戶”4168戶，實現(xiàn)“掛一牌、亮一人、帶一戶、促一片”的輻射作用。定責(zé)定崗，黨員作用由弱到強。差異化設(shè)置示范標準，動員農(nóng)牧民黨員爭做“發(fā)展帶頭人、新風(fēng)示范人、和諧引領(lǐng)人、群眾貼心人”，380余名農(nóng)牧民黨員設(shè)崗定責(zé)認領(lǐng)崗位;彰顯機關(guān)黨員“平常時候看得出來、關(guān)鍵時刻站得出來、危難關(guān)頭豁得出來”的擔當精神，1200余名機關(guān)黨員投身急難險重和鄉(xiāng)村振興一線。引導(dǎo)“兩新”黨員爭作遵紀守法、誠信執(zhí)業(yè)的表率，助力營造優(yōu)質(zhì)的營商環(huán)境。
困難先上 延伸服務(wù)群眾半徑
推進組織覆蓋“有形”向“有效”轉(zhuǎn)變。組建邊界區(qū)域聯(lián)合黨支部、推動 22個鄉(xiāng)村黨組織與11個駐地企業(yè)黨組織地企共建，健全定期會商、資源共享等共管共治機制，實現(xiàn)服務(wù)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)和黨員群眾雙贏;建強功能型黨組織，將機關(guān)黨員、社會組織、社工人才、物業(yè)工作人員、小區(qū)居民共同納入“1+2+29+X”黨建引領(lǐng)社會力量參與社會治理組織體系，扶持壯大社會組織，吸收“巴塘伙伴”，以社會組織和黨組織“雙孵化”破解流動人員管理難題。推動黨員“平時服務(wù)”和“急時應(yīng)急”有效轉(zhuǎn)換。健全“有事找黨員”服務(wù)體系，設(shè)立“有事找黨員”指示牌116個，根據(jù)需要組建黨員突擊隊、服務(wù)小分隊、黨員責(zé)任區(qū)，廣泛開展“愛心星期六”志愿服務(wù)543余場次，完成森防、“紅色輕騎伴護”等工作任務(wù)，服務(wù)群眾2萬余人次;組織開展突發(fā)公共事件應(yīng)急演練，健全完善縣級領(lǐng)導(dǎo)靠前指揮、有經(jīng)驗的鄉(xiāng)科級黨員干部擔任領(lǐng)隊、黨員志愿服務(wù)力量火速一線集結(jié)響應(yīng)機制，打贏白格堰塞湖應(yīng)急處置、西藏疫情 “入川首站”防控重任攻堅戰(zhàn)，撐起“有困難黨員先上”的硬核力量。
利益先讓 提升引領(lǐng)群眾“先鋒指數(shù)”
在融入高質(zhì)量發(fā)展中先行先試。圍繞縣委“124666”目標，采取“支部引、部門幫、黨員帶、干部教培育壯大“果蔬肉藥蜜”優(yōu)勢主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，針對群眾不懂、不會、不敢探索新發(fā)展路子的實際，農(nóng)牧民黨員先行試點，在摸清路子取得收益后，由黨支部引領(lǐng)爭取產(chǎn)業(yè)扶持金，黨員聯(lián)戶指導(dǎo)群眾抱團規(guī)模發(fā)展。在推動強村富民中先議先讓。以村級組織運行規(guī)則和“四議兩公開”等民主議事規(guī)則為抓手，對村級重大事項推行“黨員首議制”，通過“支部多議事、黨群多商量、黨員多辦事”凝聚發(fā)展合力，在水電移民搬遷安置中，通過“首議制”村黨員帶頭讓出新居分配選擇權(quán)，讓群眾優(yōu)先選房，打消群眾顧慮，立足村集體經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展和收入困境，推動資源變資產(chǎn)、資金變股金、農(nóng)民變股民，全縣村集體經(jīng)濟從“薄”到“強”，總收益達到878.5萬元。
(甘孜州巴塘縣)